要提高思想认识,务必在高度重视中出成效。开展履职评议是对政府和部门工作的支持和促进,县人大及其常委会要积极履行监督职责,通过评议促进政府部门全面提高工作效能。“一府一委两院”及其政府组成部门要强化“监督就是支持”意识,自觉接受县人大及其常委会的监督,不断提高依法行政水平,进一步推进法治政府建设。
要强化责任落实,务必在抓实整改中见实效。要正确对待评议中提出的意见和要求,强化整改工作措施,坚持问题导向,制定整改方案,明确时间节点,加强跟踪督查整改,扎实做好评议工作后半篇文章,确保各项问题整改落到实处,工作不走过场,真正抓出实效。
要健全工作机制,务必在持续巩固中立长效。各评议对象要转变工作作风,把群众是否满意作为整改落实的风向标,做到举一反三,坚持标本兼治,建立长效化机制,切实补齐短板弱项,防止类似问题再次发生。要总结经验,以点带面,总结共性问题,通过自查、自评、自纠达到整体提升的目的。
要提高认识,正确对待评议意见。开展履职评议是紧扣中心、服务大局的具体体现,也是推动人大工作与时俱进、创新发展的有益探索和有效实践,其目的就是进一步畅通民意渠道、支持部门工作,让部门及时了解社情民意,找出工作薄弱环节,找准问题症结所在,从而有针对性地加以改进,使政府部门的工作更加契合党委要求、符合人民意愿。
要明确任务,认真抓好整改落实。要进一步压实责任、统筹谋划、精准发力,针对评议意见建议,做到矛盾问题不回避,多从主观上查原因、找不足,列出清单、制定方案、责任到人,落实问题整改各项工作,过程中要坚持问题导向,分好轻重缓急,对症下药、有的放矢,让人民群众感受到态度、看得见变化,确保问题真正整改到位。
要总结经验,切实巩固评议成果。被评议的部门负责人和所在单位要坚持群众路线,做到举一反三,强化制度建设,消化总结经验,充分运用好评议成果,进一步巩固评议成效、放大评议效应,把问题整改有机融合到日常工作中去,狠抓跟踪督促,注重整改成效,对整改中敷衍塞责等情况进行“回头看”,切实做到整改不到位、评议不收场。
会上,县人大常委会组成人员对履职评议对象进行满意度测评,测评结果为满意。
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